地(市)级及以下医院超声医务人员现状及对策调查

地(市)级及以下医院超声医务人员现状及对策调查

一、地(市)级及以下医院超声专业医务人员现状调查及对策研究(论文文献综述)

盛永琴,张莹[1](2021)在《门诊药房自动化发药系统的建设与管理实践》文中指出目的:分析门诊药房自动化发药系统的建设与管理实践,探讨提高门诊药房的管理水平,以提升药房服务质量。方法:以医院门诊药房为研究对象,建设自动化发药系统并实施相应的管理措施,比较自动化发药系统实施前后门诊药房管理情况。结果:实施后门诊药房的取药等候时间、单方配药时间、药师工作强度评分等均少于实施前,实施后人均日配药量高于实施前,实施前后的数据比较差异显着(P<0.05)。结论:加强对门诊药房自动化发药系统的建设与管理,能够在一定程度上提高门诊药房管理水平,提升药房工作效率与药房服务质量。

李枞[2](2021)在《我国糖尿病医疗保健公正性问题研究》文中提出糖尿病是一种严重的慢性病,是世界各国采取行动优先应对的四大非传染性疾病之一。其具有患病率逐年上升、患病人群年龄跨度大、并发症种类多且风险高、易造成巨大经济负担等特点。本文通过文献分析与比较分析的方法、多学科综合系统分析的方法,以全球糖尿病的发病情况、流行趋势以及相关卫生支出为背景,呈现我国糖尿病患者面临的严峻形势,即我国是世界上糖尿病患者最多的国家,且65岁以上的老年糖尿病患者数量也是居于首位,但人均医疗费用偏低,且存在医疗不公正的现象。阐述本研究的相关核心概念,包括对公平、公正、正义的概念辨析,并在本研究框架下界定医疗公正以及健康公正。阐释罗尔斯的社会正义理论,在分析作为公平的正义和正义的原则基础上,探讨罗尔斯正义论应用于医疗领域的可借鉴性。论述丹尼尔斯的医疗保健公正理论,包括平等主义的公正观、医疗保健公正的原则、程序的公正。最后,提出糖尿病医疗保健的公正意涵及其基本原则,糖尿病医疗保健的基本原则包括糖尿病的基本医疗保险平等原则、获得针对糖尿病的优质医疗卫生资源的机会平等原则、满足糖尿病基本医疗服务需求以外其他需求的差别原则、糖尿病患者的健康道德自觉原则。分析了糖尿病医疗保健过程中不公正的表现。首先,分析我国基本医疗保障对象的社会分层,指出参加基本医疗保险的人群由于身份不同也会导致享有不同的医疗保障待遇,但这却不符合社会阶层界域中社会公正的基本规则。再从健康权视角论述基本医疗保障对象的社会分层是对糖尿病患者平等健康权的挑战。其次,根据优质医疗资源的分类——人力资源、物力资源、财力资源、技术资源、信息资源,论证符合糖尿病健康管理的优质医疗卫生资源,从而发现我国不同地区糖尿病医疗保健中优质医疗卫生资源的利用情况存在差异,说明优质医疗卫生资源的稀缺挑战了糖尿病患者机会平等。再次,从个人健康投资及其影响的理论研究入手,分析医疗保健支出能力对个体糖尿病患者及其家庭的影响,并强调糖尿病患者在医疗过程中的公平和医疗保健市场的获得方面的公正性受到挑战,特别是难以实现丹尼尔斯构想的公正医疗保健市场的第二层次,即患者缺乏为其他医疗需要而投入的自愿的私人保险市场的能力。最后,剖析糖尿病可能的转归及其影响因素,包括药物指导、健康教育、健康咨询、运动干预、医患沟通、社区健康干预、个体的道德责任等,指出公正获取上述因素的机会受到阻碍,会出现丹尼尔斯所谓的“人们实现特殊选择和人生任务的能力以及幸福就会减少”;以及如果糖尿病患者个体失去健康道德自觉,则会对该领域内其他个体的健康公正形成挑战,从而影响对医疗公正性的追求。面对上述种种糖尿病医疗保健中的公正性问题,进一步分析其成因。首先,论述社会公正是公共生活领域及其公共结构的基本价值诉求,指出公正的基本医疗保障制度亦符合这一价值诉求,但我国目前根据基本医疗保障对象不同进行的社会分层导致公正地保障糖尿病患者“福宁”和“福利”的获取难以实现。其次,根据糖尿病患者对医疗服务的需求,以及我国糖尿病优质医疗卫生资源的分配存在资源配置层次不均衡、资源配置城乡“二元化”、资源配置区域不均衡等问题,指出我国糖尿病患者的优质医疗卫生资源分配与需求之间难以达到平衡。再次,论述糖尿病的健康管理要素包括健康教育、合理利用医疗资源、培养良好的自我行为、充分发挥家庭成员的监督作用,指出由于不同群体的糖尿病患者在健康管理能力及保障上存在差异,从而导致糖尿病医疗保健的效果不同。最后,基于我国糖尿病的健康教育体系不健全、政府对糖尿病医疗保健的投入不均衡以及对各部门的协调与监管责任缺失,论证糖尿病管理中政府责任缺失。提出糖尿病医疗保健公正性实现策略。第一,提出实现糖尿病医疗保健的制度公正,通过政府制定以同等的福利惠及全体成员的基本医疗保障制度,糖尿病患者公正地享有健康权、治疗权等权利,均等化地享有基本公共卫生服务并具备自我健康管理的义务,公正地分配医疗卫生资源,论证制度道德化的可行性。同时,正视不同群体的糖尿病患者之间的天然差别,提出以补偿原则缩小彼此间的差距。第二,通过实现基本医疗保险“普惠而适度”和“三保合一”、取消城乡居民医保“一制多档”、提高基本医疗保险的统筹层次、加强医保政策的基层倾斜,逐步实现糖尿病患者基本医保待遇的统一。第三,鉴于我国糖尿病医疗卫生资源分布存在的城乡差异、地域差异,提出合理配置城乡医疗卫生资源、推进医联体管理模式的应对策略。第四,主张应特别关注糖尿病患者中的弱势人群的权益,为防止其受到不公正的医疗待遇,提出减弱家庭灾难性支出的风险的对策,同时还要保障健康饮食供应、鼓励患者自我健康管理。第五,在糖尿病的管理中,政府的职责不可或缺,因此应通过增加对糖尿病管理的财政投入、加强糖尿病医疗保健领导体制建设、完善糖尿病健康教育体系、鼓励社会力量参与糖尿病医疗保健工作,强化糖尿病管理中的政府职责。

史建芳[3](2021)在《Q市县级公立医院医师队伍建设研究》文中进行了进一步梳理县级公立医院是政府向县级区域内居民提供基本医疗卫生服务的重要载体,是我国公立医疗服务体系的网底,是农村三级医疗卫生服务网络的龙头。医师作为医疗服务行为的实施主体,是医院医疗服务能力的决定因素。我国县级公立医院医疗服务能力普遍较弱,功能发挥不充分,不能完全适应群众医疗卫生需求,其中的主要原因是受医师队伍条件制约。因此研究县级公立医院医师队伍建设问题,具有重要意义。本文坚持以问题为导向,以Q市15所县级公立医院医师队伍为对象进行了实证研究,目的是为制定相关医疗卫生规划政策提供决策参考,为县级公立医院加强医师队伍建设提供方案参考,为县级公立医院医师队伍健康发展提供路径参考,为分级诊疗等相关医疗卫生制度提供措施参考。研究发现,县级公立医院医师队伍建设的主要问题是:总量不足、专业素质偏低、科室分布不均衡、体制机制不完善、工作情感不够积极等。在对问题原因和对策措施的研究中发现,每一个问题的产生原因都是多方面的,每一个问题的解决也需要综合施策。综合分析问题产生的主要原因是:县域竞争力不足、体制机制支撑力不足、政策主导力不足、医院管理力不足、社会驱动力不足。针对问题及原因,本文立足于以正式在职医师队伍为实施对象,以公共机构为实施主体这两个基点,形成基本思路,重点从机制、政策、能力、宣传等角度,就加强县级公立医院医师队伍建设提出了四个方面对策建议:一是以体制机制为主抓手,为县级公立医院医师队伍建设提供组织保障。二是以政策制度为主攻手,为县级公立医院医师队伍建设提供科学指导。三是以县域内力为主托手,为县级公立医院医师队伍建设提供直接动力。四是以舆论宣传为主推手,为县级公立医院医师队伍建设提供社会环境支持。

盛余敬,陈寒冰,刘松涛,马麒[4](2021)在《双向选择导师制度在超声专业住院医师规范化培训中的应用》文中研究指明目的探讨双向选择导师制度在超声专业住院医师规范化培训中的应用效果。方法选择2015届、2016届沿用传统带教模式27名住院医师为对照组,2017届、2018届采用双向选择导师制度模式20名住院医师为实验组,分别比较两组入科1年后理论和技能考核成绩,并对导师或带教老师的教学态度、理论掌握程度、技能掌握程度、带教方法接受程度进行满意度调查。结果双向选择导师制的实验组的理论和技能考核成绩均高于传统带教的对照组[理论成绩(89.45±11.13)分比(81.59±11.96)分,P<0.05;技能成绩(94.25±5.36)分比(88.75±7.24)分,P<0.01]。试验组住院医师对导师的教学态度和教学方法的满意度均高于对照组(教学态度满意度97.53%比86.75%,P<0.01;教学方法满意度92.23%比80.19%,P<0.05),而对导师或带教老师理论、技能掌握程度的满意度差异无统计学意义(理论满意度98.21%比96.78%,P>0.05;技能满意度98.25%比96.32%,P>0.05)。结论双向选择导师制能促进住院医师规范化培训对象的理论、技能学习,是一种较好的带教模式,值得推广。

王丽华[5](2020)在《分级诊疗背景下居民就医选择研究 ——以安徽省南陵县为例》文中研究说明本研究旨在南陵县地区分级诊疗的制度背景下,明确县域内居民就医选择的概念和内涵,分析该地区的分级诊疗相关措施能在多大程度上影响居民的就医选择,探索该制度模式引导就医流向的作用,并分析其可能存在的问题与不足,有针对性地提出相应的改进建议,为推进分级诊疗提供一定的参考。全文分为六部分。第一部分是导论,介绍本文研究的背景和意义、文献综述、研究思路和方法、研究创新和不足;第二部分对分级诊疗、就医选择、县域医疗共同体等概念进行界定,并阐述理论基础的Anderson医疗服务利用行为模型、Grossman的健康行为模型;第三部分阐述南陵县医疗卫生服务目前的发展状况和分级诊疗政策内容;第四部分是对县域内居民的就医选择及影响因素的实证分析,分析影响居民就医选择的重要因素,进而分析分级诊疗制度政策中对居民就医选择产生了怎样的引导作用;第五部分是针对前文中的研究结果分析居民就医选择存在的问题及就医选择存在问题的原因进行阐述;第六部分是针对整体的研究总结和对策建议。通过对居民就医选择的影响因素的研究的实证调查显示:(1)居民自觉病情较轻时,个体特征因素中的居民居住所在地、收入水平、参保类型,就诊效率因素中的与最近的医疗机构间的距离、就诊等待时间,医疗费用中的门诊和住院费用,医疗质量因素中的药品、检查设备、医疗技术都对居民是否选择基层首诊有一定影响。(2)居民自觉病情较重时,个体因素中的年龄、收入水平、是否患有慢性病,就诊效率中的及时向上转诊服务、医疗质量因素中的药品、检查设备、医疗技术都对居民是否县内首诊产生了影响。这意味着对于居民而言,在不同的病情严重程度下,影响其就医选择的原因也有所不同,需要政策制定者有针对性进行改进。在此研究基础上,笔者指出了当前分级诊疗背景下导致居民就医选择存在问题的原因,主要包括医保报销差异作用不明显、转诊效率优势不明显、县内医疗服务质量不足、居民不合理的就医取向等。因此,本文从改进医保报销政策、提高逐级转诊效率、提升医疗服务质量、改变患者的不合理的就医观念等方面提出了相应的政策建议,如适当调整医保报销差异,改进转诊流程规范、加强健康教育,培养居民有序就诊的习惯等,以促进分级诊疗的继续推进。

谭璐[6](2020)在《基于史密斯模型的家庭医生政策执行效果与提升对策研究 ——以H市为例》文中指出习近平总书记在党的十九大报告中明确提到:“人民健康是民族昌盛和国家富强的重要标志。要完善国民健康政策,为人民群众提供全方位全周期健康服务......要加强基层医疗卫生服务体系和全科医生队伍建设”,而加强基层医疗卫生服务体系和全科医生队伍建设正是推动家庭医生政策执行的必要手段。2016年,国家通过印发《“健康中国2030”规划纲要》以及《关于推进家庭医生签约服务的指导意见》,这标志着家庭医生政策的正式提出与全面实施。从率先实施家庭医生制度的国家执行现状来看,家庭医生政策在促进医疗卫生资源分配,提升医疗服务能力与质量,控制居民医疗费用支出等方面都带来了积极的影响,基层医疗卫生机构的服务保障能力更是实现全民健康的基础。但从当前现实情况来看,我国基层医疗卫生服务体系呈现出空心化,医疗卫生服务水平地区间差异大等特征,在家庭医生政策执行过程中存在着居民对家庭医生政策的认知程度低,家庭医生有效签约服务率低,家庭医生人力资源分布不均且不足的现实问题。因此,家庭医生政策执行效果欠佳,居民、医务人员的政策认同感、参与积极性普遍较低,政府部门、基层医疗服务机构并未建立起居民与家庭医生之间的信任感。本文结合国内外有关家庭医生政策的研究成果,基于H市贫困县较多,家庭医生政策覆盖范围较广、政策执行较深入等现实因素,选取H市作为主要研究对象。本研究通过访谈法、问卷调查法,并借助现有的政策文件和相关部门一手数据,笔者了解到H市在基层医疗服务机构标准化建设、家庭医生人才队伍建设、家庭医生政策宣传等方面取得了一定的效果,但从访谈和问卷结果来看,H市在家庭医生政策的认知、家庭医生政策的服务利用等方面表现还较薄弱。因此,基于H市家庭医生政策的执行现状,根据政策实施过程中表现出的问题,利用史密斯政策执行过程模型,从政策本身、执行机构、目标群体和政策环境四个方面对家庭医生政策执行的影响因素进行分析,剖析问题的成因,并提出具有针对性的提升对策。研究发现,H市家庭医生政策执行效果不佳的成因主要表现在政策文本设计不尽合理、执行机构能力不足、目标群体政策认同感不强、政策环境支持力度不够四个方面。最后,从影响因素出发,提出H市家庭医生政策执行的提升对策,主要从完善政策顶层设计、扩大家庭医生政策执行资源的供给、提升目标群体的家庭医生政策认同感以及营造良好的家庭医生政策执行环境来分别展开阐述。

许子欣[7](2020)在《娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督开展现状研究》文中研究表明医务监督作为体育运动中不可缺少的一部分,国内部分运动工作者仍然对运动医务监督认知较少,运动员更是少之又少。本文以娄底市示范性中学运动队医务监督的现状进行研究,通过对其研究可以为娄底市中学运动队的发展提出一些建议和启示。本文通过文献资料法、访谈法、问卷调查法、实地调查法、观察法和逻辑分析法对娄底市8所市级以上示范性中学运动队的医务监督开展现状进行调查,研究结果表明了娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督的管理体制情况、医务监督人员队伍配备情况、医务监督相关经费投入情况、医务监督配备的器材设施情况、医务监督具体实施情况等几个方面,并对调查结果进行统计分析,了解到娄底市示范性中学运动队医务监督开展现状的不足:(1)运动员和教练员对运动医务监督存在认知偏差;(2)学校没有专门针对运动队的医务监督管理体制;(3)大部分学校医务人员队伍偏少,学历参差不齐;(4)学校医务监督的医疗条件只够满足全校师生的日常需求;(5)学校在医务监督方面的经费投入不足并没有将运动队的医务监督需求纳入其中;(6)半数学校没有挂靠上级医院;(7)医务监督人员缺少职后关于运动医务监督的培训;并提出以下建议:(1)加强对医务监督的宣传,提高运动员、教练员对医务监督的相关认知。(2)学校要完善运动队医务监督工作的相关制度与计划。(3)增加学校医务人员数量,优化医务监督人员队伍结构。(4)在经济条件允许时,可适当在医务监督的仪器、设备、运动员体检等方面增加投入,改善学校医务监督的医疗条件。(5)增加相关经费的投入渠道,适当提高政府在学校医务监督方面的投入。(6)与校址附近等级适当的医院建立联系,使运动员在受伤时可以通过便捷通道及时就诊;在相关挂靠医院进行定期体检。(7)教育局、学校应组织医务监督人员参加相关国培、省培以及校本培训或在娄底职业技术学院医学部定期进行培训来补充医务监督相关知识,加强医务监督人员的职后培训。

马滢[8](2020)在《开封市气排球运动开展现状与对策研究》文中认为全民健身是全体人民增强体质、健康生活的基础和保障,也是国家从体育大国迈向体育强国不可或缺的重要支柱。随着全民健身战略的不断深入,人民群众对体育运动的需求也有了更高的要求,个性化、多元化、专业化、健康化的运动项目更能够收获全民的喜爱。其中,气排球运动作为时代发展的新产物,可以说是一项健身、休闲、娱乐、社交、竞技于一体的新兴运动项目,与传统排球相比球的整个周长变大、重量变轻、速度变慢、材质也更软、富有弹性,由于场地的缩小,球网的降低,运动量也变得较为适宜,男女可以混合参与其中,趣味性得到了提高,在全国多数地区都呈现出了较好的发展势头。近年来,开封市重视体育事业发展,深入落实全民健身国家战略,不断丰富人民群众的健身需求,气排球运动也成为开封市民喜爱的新兴运动项目。由于各个城市的经济发展水平和人民生活品质的不同,各地市开展气排球运动的具体情况也存在一定的差距。虽然开封市气排球运动正在积极的开展中,但具体的开展情况尚未进行研究,需要进一步找出存在的问题,再根据地区的开展需要,给予相应的解决对策。本文运用文献法、调查法、数理统计法和逻辑分析法等方法,对开封市气排球运动的开展情况进行研究。主要围绕开封市气排球参与者的自身基本情况、运动参与情况、球队组成情况、运动训练情况、参与比赛情况进行调查分析,找出影响开封市气排球运动开展的具体因素并提出对策,为今后气排球运动的开展提供参考依据与理论支撑,也为推动全民健身运动的发展提供有力支持。通过调查研究得出以下结论:(1)开封市气排球参与者男性偏多,但基本差距不大,不受性别的限制,年龄主要以中青年为主,年轻人偏多,职业中医务人员、教师、公务员的比例最多,这些职业收入水平相对稳定,但是气排球的球龄相对不长,对气排球运动的喜爱程度较高,有排球基础的人也较多。(2)开封市气排球运动的参与者通过在学校单位、观看与参加比赛、听朋友说的途径来了解气排球运动,主要渠道是由单位参与进来,并与朋友同事结伴、参加比赛的方式参与到气排球运动。大多数参与者能够主动的参与,形成了长期进行体育锻炼的意识,参与目的以锻炼身体愉悦身心、运动兴趣爱好、丰富生活、休闲娱乐为主。运动时间多为每周一次,每次60—90分钟居多。气排球运动的花费较少,主要用于购买服饰与器材装备。(3)开封市气排球队伍比较常见的是由单位组织成立的,队伍一般在12人左右,成立的时间普遍较短,以刚成立的队伍为主,队伍的资金来源主要是由工作单位拨款,队伍里目前还没有设立奖励机制。开封市气排球教练员比较少,大部分队员对教练员的指导水平是满意的,球队也会制定相关规定要求,但仍然存在问题,很多球队的教练员都不固定,部分球队没有教练员,少数球队由队长兼任。(4)开封市气排球参与者能达到70%的参与度,训练以基础内容为主,对基本的发、垫、传技术内容掌握较好,尤其是发球技术。参与者选择单位和学校的场地较多,器材多由单位提供和自己准备。在进行气排球运动的过程中,有一部分参与者受过伤,应得到重视。影响参与者参与气排球运动的主要因素是:场地设施因素、时间因素、没有同伴因素、缺少专业指导因素与没有组织管理者因素。(5)开封市大部分参与者都对气排球竞赛规则有了解,喜欢5人制(分男女)的比赛形式和参加过2—3次比赛的人数居多,参与者主要以参加市级比赛和学校单位内部的比赛为主。通过参与气排球运动比赛后主要收获到:健康的身体、交到更多的朋友、放松紧张的心情、获得团队凝聚力和丰富闲暇时光。(6)开封市气排球运动的开展受到了很多因素的影响,主要是场地设施因素、宣传不到位因素、政府重视程度因素、资金投入力度因素、没有形成气排球文化因素、竞技比赛举办次数因素和群众参与度因素。

徐飞[9](2020)在《异地就医行为对患者负向情绪的影响及医务社工介入研究》文中认为我国医疗领域目前实行分级诊疗制度,不同轻、重、缓、急的疾病需要在不同级别的医疗机构中进行治疗。医院按级别进行疾病诊疗,势必导致等级高的医院中存在更多的异地就医患者。异地就医患者相较其在居住地就医而言,缺少社会支持、心理支持和经济支持等方面支持。异地就医患者应对患病、治病这一压力性事件,通常表现为更加突出的负向情绪问题。本文研究的对象是异地就医患者,核心问题是异地就医行为是否导致患者负向情绪提升以及医务社工介入异地就医患者负向情绪问题。本论文有助于加深对异地就医患者情绪问题的认识,为医务社工在异地就医情绪方面介入提供一些实务经验参考。本论文希望能够推进异地就医患者负向情绪问题深入研究。作者在实务中发现异地就医患者通常负向情绪更高,由此提出了是否异地就医患者比非异地就医患者负向情绪更高以及医务社工应该怎样介入的研究问题。在检验是否异地就医患者比非异地就医患者的负向情绪更高方面,本文使用了北京大学开放数据CHARLS的2015年数据为数据来源,分析异地就医患者异地就医行为与负向情绪表现的内在关系,通过界定异地就医行为及构建负向情绪指数(抑郁量表得分)来研究两者关系,建立基础回归模型。为验证基础回归模型稳健性引入了四组控制变量(人口学特征、健康特征、经济特征和家庭关系特征),分别进行回归处理以去除基础回归模型中非核心变量影响。在具体回归处理方法中,使用了OLS、Probit和Logit三种回归方法分别对基础回归模型和引入控制变量后的模型进行分析,以获得稳健的研究结论。实证证据表明异地就医患者比非异地就医患者负向情绪更加严峻,因此有必要关注异地就医患者负向情绪问题。关于医务社工应该怎样介入异地就医患者负向情绪问题,本文以在S医院实际介入经验为依托,基于优势视角理论和社会支持理论,对异地就医患者负向情绪问题进行医务社工介入的研究。所介入问题为异地就医患者的负向情绪,帮助对象分别是案主和案主家人。由于案主年龄较小,对案主妈妈较为依恋,案主妈妈行为表现对案主情绪影响较大,故医务社工对案主妈妈的负向情绪介入十分必要。为解决案主负向情绪问题,医务社工需要关注案主自身负向情绪问题、母子关系冲突以及案主缺乏的朋辈支持。案主妈妈负向情绪对案主有较大影响,其负向情绪问题主要来源于其过多的压力和情绪、母子间紧张关系和案主看病的经济困难。其中,案主由于身体不适且行动困难已产生了较高的负向情绪,加上环境陌生、妈妈过多的负向情绪以及缺乏朋辈关心等,使案主心理压力过大。而跟母亲频繁冲突更加加重了案主的负向情绪,使案主情绪消极,不再配合治疗。案主的负向情绪是由多方因素共同影响的结果,医务社工在介入案主的负向情绪时需要关注多方原因、激发案主自身力量并链接多方力量,共同帮助案主疏解情绪,恢复心理健康。在具体实务描述方面辅以作者实际访谈资料展开,期望能够尽可能全面描述医务社工在异地就医患者负向情绪方面介入,为后续其他医务社工的异地就医患者负向情绪介入提供参考。在案主的负向情绪介入方面,医务社工主要引导案主发现母亲的爱,消除母子间误会,增加母子间良性沟通;链接志愿者陪伴及生活帮助服务,增加医务社工服务频率、引导案主关注环境中的积极方面,增加趣味小课堂,共同缓解案主缺乏朋辈支持的困扰;帮助案主接受身体变化。在案主妈妈的负向情绪介入方面,医务社工首先采取让案主妈妈诉说的形式,帮助案主妈妈疏解过多的压力和负向情绪,在疏导过程中引导案主妈妈关注环境中优势部分。其次,引导案主妈妈关注表达方式,促使母子间正向沟通。最后,在案主经济压力方面,医务社工为其链接了网络筹款、基金会、大众媒体等平台的资金帮助;在案主已购买的保险方面,医务社工提醒案主的家长合理享受已有的医疗保险,帮助案主的家长熟悉出险流程。在案主治疗完毕出院时,案主和案主妈妈的负向情绪问题基本解决,积极配合医方治疗和恢复,母子间互动良好,医务社工介入取得了良好的效果。而有部分异地就医患者的负向情绪问题是由其经济问题引起或加深的,在这部分异地就医患者中需着重注意缓解异地就医患者的经济问题,以最终帮助异地就医患者解决负向情绪问题。本文共提出四点建议,分别是关注异地就医患者,为患者提供便利;明确医务社工专业定位,健全专业社工体系;发挥医务社工专业优势,疏导负向情绪;发挥医务社工沟通优势,增加医患沟通。

周燕[10](2020)在《常州市医养结合存在的问题及其解决对策研究》文中提出我国现已步入老龄社会,养老问题已成为影响经济社会发展的重要问题之一。为缓解人口老龄化带来的负面影响,国内外进行了大量研究和探索,提出了政府养老、社会养老、家庭养老、以房养老等各种不同模式。在参考大量资料、案例,学习借鉴各方养老经验的基础上,本文以医养结合作为研究方向,着重分析探讨医养结合模式对缓解人口老龄化产生的老年人健康维护和养老问题的作用。文章选取常州市为研究对象,采用理论研究与应用研究相结合的方法,对常州市医养结合存在的问题及其解决对策进行研究。首先,本文阐述了医养结合的研究背景和研究意义,对医养结合相关概念和理论基础进行了阐释,明确了相关理论、研究方法和技术路线,为实践应用研究打下基础。其次,文章以常州市为例,对常州市医养结合进行现状分析,对常州市医养结合机构的现状进行研究,明确在医养结合方面职能部门维护既得利益、制度保障不健全、科学化程度低、专业人才紧缺等问题,分析了相关原因。再次,结合国外与国内医养结合的经验和模式,对国内外医养结合发展状况进行分析,对比寻找不同模式的特点、优势与不足,研究其发展规律,总结先进经验与做法。最后,根据常州市医养结合的具体情况,在明确现有医养结合存在问题、原因及学习借鉴国内外医养结合先进经验做法的基础上,对常州市医养结合提出了建立城市医养结合办公室、实施长期护理保险制度、建立数字化医养结合管理平台、借助社区医护人员和医联体建设、解决人才紧缺问题五方面优化建议,形成符合常州市城市社会发展现状的养老方式,缓解现有养老问题,全面优化了老年人健康和养老管理,实现老有所依、老有所养的目标。

二、地(市)级及以下医院超声专业医务人员现状调查及对策研究(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、地(市)级及以下医院超声专业医务人员现状调查及对策研究(论文提纲范文)

(1)门诊药房自动化发药系统的建设与管理实践(论文提纲范文)

1 门诊药房自动化发药系统的建设
    1.1 患者取药流程
    1.2 发药机工作流程
2 门诊药房自动化发药系统的管理
3 门诊药房自动化发药管理模式的优化
4 门诊药房自动化发药系统的实践效果
5 讨论

(2)我国糖尿病医疗保健公正性问题研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第一章 绪论
    一、选题背景及意义
        (一)选题背景
        (二)选题意义
    二、国内外研究综述
        (一)国内研究综述
        (二)国外研究综述
    三、基本思路与研究方法
        (一)基本思路
        (二)研究方法
    四、研究创新点
        (一)学术思想创新
        (二)学术观点创新
第二章 理论基础
    一、核心概念
        (一)公平、公正、正义的辨析
        (二)医疗公正
        (三)健康公正
    二、罗尔斯社会正义理论
        (一)作为公平的正义
        (二)正义的原则
        (三)罗尔斯正义论在医疗领域的可借鉴性
    三、丹尼尔斯医疗保健公正理论
        (一)平等主义的公正观
        (二)适度的最低限度医疗保健的权利
        (三)医疗保健资源公正分配与获得
    四、我国糖尿病医疗保健公正性的理论构建
        (一)糖尿病医疗保健的公正意涵
        (二)糖尿病医疗保健公正性的基本原则
第三章 糖尿病医疗保健中的公正性问题
    一、糖尿病患者医保类型差异挑战公平的正义
        (一)基于医保类型对糖尿病患者的社会分层
        (二)糖尿病患者社会分层的公正性评价
        (三)糖尿病患者的社会分层挑战平等健康权
    二、优质医疗资源稀缺阻碍糖尿病医疗保健机会平等
        (一)优质医疗资源及其稀缺性
        (二)糖尿病健康管理所需优质医疗资源
        (三)糖尿病优质医疗资源的稀缺表现
        (四)糖尿病医疗保健中优质医疗资源稀缺挑战机会平等
    三、糖尿病患者个体的差异限制弱势群体多样医疗需求
        (一)糖尿病患者个人健康投资能力及其影响
        (二)糖尿病患者医疗保健支出能力及其影响
        (三)糖尿病患者个人健康投资与医疗保健支出水平的差异
        (四)糖尿病患者的个体差异导致机会均等下的不公正
    四、患者身份与履行道德责任的差异导致不同疾病转归
        (一)糖尿病的转归及其影响因素
        (二)不同人群糖尿病转归影响因素的差异
        (三)糖尿病转归的不同挑战结果公正性与正义德性
第四章 糖尿病医疗保健中公正性问题的成因
    一、糖尿病患者的基本医保待遇有待完善
        (一)社会根本价值的实现需要公正的基本医保制度
        (二)糖尿病患者社会根本价值的实现遇阻
    二、糖尿病的优质医疗资源分配与需求尚未平衡
        (一)糖尿病所需医疗资源分配的整体情况
        (二)糖尿病患者对优质医疗资源的需求
        (三)优质医疗资源分配与需求失衡影响糖尿病医疗保健
    三、糖尿病患者自我管理能力及保障存在差异
        (一)糖尿病患者健康教育机会不同
        (二)糖尿病患者医疗资源利用的差异
        (三)糖尿病患者自我行为能力不同
        (四)糖尿病患者家庭监督能力不同
        (五)糖尿病患者自我管理的保障能力不同
    四、糖尿病管理中政府责任缺失
        (一)糖尿病的健康教育体系不健全
        (二)政府部门对糖尿病医疗保健的投入不均衡
        (三)政府部门对糖尿病管理的协调责任缺失
        (四)政府部门对糖尿病管理的监管职责缺位
第五章 实现糖尿病医疗保健公正的策略
    一、实现糖尿病医疗保健的制度公正
        (一)确保糖尿病医疗保健制度道德化
        (二)保障糖尿病患者享有公正的基本医疗权利
        (三)以补偿原则缩小糖尿病患者之间的天然差别
    二、逐步实现糖尿病患者基本医保待遇的统一
        (一)为糖尿病患者提供“普惠而适度”的基本医保
        (二)逐步实现“三保合一”惠及糖尿病患者
        (三)取消城乡糖尿病患者医保的“一制多档”
        (四)提高医保统筹层次,降低糖尿病致贫风险
        (五)通过医保政策倾斜引流糖尿病患者回归基层
    三、合理配置糖尿病管理的医疗卫生资源
        (一)合理配置城乡糖尿病医疗卫生资源
        (二)推进糖尿病管理的医联体模式
    四、为弱势人群开展多种糖尿病管理渠道
        (一)减弱糖尿病患者家庭灾难性支出的风险
        (二)保障糖尿病患者健康饮食供应
        (三)鼓励糖尿病患者自我健康管理
    五、强化糖尿病管理中的政府职责
        (一)增加对糖尿病管理的财政投入
        (二)加强糖尿病医疗保健领导体制建设
        (三)完善糖尿病健康教育体系
        (四)鼓励社会力量参与糖尿病医疗保健工作
结语
参考文献
攻读学位期间科研情况
致谢

(3)Q市县级公立医院医师队伍建设研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
绪论
    一、研究背景及目的和意义
        (一)研究背景
        (二)研究目的和意义
    二、国内外研究现状
        (一)国外研究现状
        (二)国内研究现状
        (三)文献述评
    三、研究思路及研究方法
        (一)研究思路
        (二)研究方法
    四、研究重点、难点及创新点
        (一)研究重点
        (二)研究难点
        (三)创新点
第一章 核心概念及理论基础
    一、核心概念
        (一)县级公立医院
        (二)卫生人才
        (三)医师
    二、理论基础
        (一)人力资本管理理论
        (二)需求层次理论
        (三)公平理论
        (四)双因素理论
第二章 Q市县级公立医院医师队伍建设现状
    一、Q市卫生健康事业基本情况
        (一)Q市经济社会基本情况
        (二)Q市卫生健康事业基本情况
    二、Q市县级公立医院医师队伍建设现状
        (一)Q市县级公立医院及卫生技术人员现状
        (二)Q市县级公立医院医师队伍建设现状
第三章 Q市县级公立医院医师队伍建设存在问题及原因分析
    一、主要问题
        (一)总量不足
        (二)专业素质偏低
        (三)科室分布不均衡
        (四)体制机制不完善
        (五)工作情感不够积极
    二、主要原因分析
        (一)县域竞争力不足
        (二)体制机制支撑力不足
        (三)政策主导力不足
        (四)医院管理力不足
        (五)社会驱动力不足
第四章 加强县级公立医院医师队伍建设对策建议
    一、基本思路
    二、对策建议
结语
参考文献
致谢
附录 医师队伍建设现状调查问卷
个人简历

(4)双向选择导师制度在超声专业住院医师规范化培训中的应用(论文提纲范文)

1 资料与方法
    1.1 一般资料
    1.2 实验分组
        1.2.1 对照组
        1.2.2 研究组
    1.3 培训内容
    1.4 考核指标
    1.5 统计学方法
2 结果
    2.1 理论、技能考核结果
    2.2 满意度调查结果
3 讨论

(5)分级诊疗背景下居民就医选择研究 ——以安徽省南陵县为例(论文提纲范文)

摘要
abstract
绪论
    第一节 研究背景和意义
        一、研究背景
        二、研究意义
    第二节 文献综述
        一、国外研究综述
        二、国内研究综述
        三、国内外研究述评
    第三节 研究思路和方法
        一、研究思路
        二、研究方法
    第四节 研究创新和不足
        一、研究创新
        二、研究不足
第一章 概念界定和理论基础
    第一节 概念界定
        一、分级诊疗
        二、就医选择
        三、县域医疗共同体
    第二节 理论基础
        一、Anderson医疗服务利用行为模型
        二、计划行为理论
        三、Grossman健康需求模型
第二章 南陵县医疗卫生发展状况及分级诊疗政策
    第一节 南陵县医疗卫生发展状况
        一、新医改以来的南陵县医疗卫生服务政策
        二、南陵县医疗卫生资源供给
        三、南陵县基本医疗保险受益补偿
    第二节 南陵县分级诊疗政策措施
        一、构建县域医疗共同体
        二、不同级别医疗机构的医保报销差异化
        三、慢性病按病种付费
        四、加强基层医疗服务建设
        五、总额预付为主的医保费用支付
第三章 居民就医选择实证研究
    第一节 研究对象与研究设计
        一、研究对象
        二、样本地区代表性
        三、研究设计
    第二节 居民就医选择影响因素研究
        一、描述性统计分析
        二、居民就医选择影响因素交叉分析
        三、居民就医选择logistic回归
    第三节 研究假设检验
        一、当自觉病情较轻时是否基层首诊的影响因素
        二、当自觉病情较重时是否县内首诊的影响因素
第四章 居民就医选择存在的问题及原因分析
    第一节 居民就医选择存在的问题
        一、基层首诊未完全实现
        二、县内就诊少,患者大量外流
        三、逐级转诊未有效实现
    第二节 居民就医选择存在问题的原因分析
        一、医疗费用报销差别激励作用有限
        二、逐级转诊效率优势不明显
        三、县内医疗服务质量水平不高
        四、患者不合理的就医偏好
第五章 研究总结与政策建议
    第一节 研究总结
    第二节 政策建议
        一、合理化调整医保报销差异
        二、改进医疗机构布局和转诊流程
        三、改善人才培养和药品供应,提升医疗服务质量
        四、加强健康教育,改变不合理的就医理念
参考文献
附录 调查问卷
在读期间发表的学术论文与研究成果
后记

(6)基于史密斯模型的家庭医生政策执行效果与提升对策研究 ——以H市为例(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 选题背景及意义
        1.1.1 选题背景
        1.1.2 选题意义
    1.2 国内外研究综述
        1.2.1 国外研究综述
        1.2.2 国内研究综述
        1.2.3 简要述评
    1.3 研究的基本思路与主要内容
        1.3.1 研究的基本思路
        1.3.2 研究的主要内容
    1.4 研究方法与可能的创新点
        1.4.1 研究的主要方法
        1.4.2 可能的创新点
第2章 相关概念及理论基础
    2.1 相关概念
        2.1.1 家庭医生
        2.1.2 家庭医生政策
        2.1.3 政策执行绩效
    2.2 我国家庭医生政策发展历程
        2.2.1 试点探索阶段(2009-2011年)
        2.2.2 渐进推广阶段(2012-2015年)
        2.2.3 全面实施阶段(2016年以后)
    2.3 相关理论基础
        2.3.1 史密斯政策执行过程理论
        2.3.2 绩效管理理论
        2.3.3 健康管理理论
        2.3.4 利益相关者理论
第3章 基于史密斯模型H市家庭医生政策执行效果分析
    3.1 H市经济社会基本情况
    3.2 H市推行家庭医生政策执行举措
        3.2.1 加强医疗服务机构标准化建设
        3.2.2 推动家庭医生人才队伍建设
        3.2.3 扩大家庭医生政策宣传
        3.2.4 建立绩效考核与监督机制
    3.3 H市家庭医生政策执行效果分析
        3.3.1 家庭医生政策认知分析
        3.3.2 家庭医生政策服务利用分析
        3.3.3 家庭医生服务满意度分析
第4章 基于史密斯模型H市家庭医生政策执行效果影响因素分析
    4.1 政策文本设计不尽合理
        4.1.1 政策目标存在偏差
        4.1.2 签约服务内容不够明确
        4.1.3 绩效考核与监督机制实施不到位
    4.2 执行机构能力不足
        4.2.1 服务机构和团队建设基础薄弱
        4.2.2 家庭医生提供服务能力较弱
        4.2.3 家庭医生执行政策积极性不高
    4.3 目标群体政策认同感不强
        4.3.1 目标群体健康管理意识不足
        4.3.2 目标群体政策价值认知不清
        4.3.3 目标群体政策获得感不强
    4.4 政策环境支持力度不够
        4.4.1 医联体建设效果不佳
        4.4.2 财政支持力度不足
        4.4.3 信息化程度不高
第5章 H市家庭医生政策执行路径的提升对策
    5.1 我国家庭医生政策典型模式与先进经验
        5.1.1 上海市“1+1+1”签约服务模式
        5.1.2 厦门市“三师共管”签约服务模式
        5.1.3 浙江省杭州市“医养护一体化”签约服务模式
        5.1.4 福建省将乐县“健康大数据管理”签约服务模式
        5.1.5 安徽省定远县“按人数总额预付”签约服务模式
    5.2 完善政策顶层设计
        5.2.1 合理定位政策目标
        5.2.2 规范签约服务内容与流程
        5.2.3 创新绩效考核与监督机制
    5.3 扩大家庭医生政策执行资源的供给
        5.3.1 加强服务机构规划建设管理
        5.3.2 提高执行人员服务能力与素质
        5.3.3 激发执行人员工作积极性
    5.4 提升目标群体的家庭医生政策认同感
        5.4.1 培养目标群体健康管理意识
        5.4.2 提高目标群体政策认知程度
        5.4.3 增强目标群体政策获得感
    5.5 营造良好的家庭医生政策执行环境
        5.5.1 健全县域紧密型医联体建设
        5.5.2 加大财政支持力度
        5.5.3 提高政策信息化水平
结语
参考文献
致谢
攻读硕士学位期间发表的学术论文与研究成果
附录A 居民对家庭医生政策认知与服务利用情况调查问卷
附录B 家庭医生政策执行的访谈提纲

(7)娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督开展现状研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第1章 绪论
    1.1 选题依据
    1.2 研究意义
        1.2.1 理论意义
        1.2.2 实践意义
    1.3 文献综述
        1.3.1 相关概念界定
        1.3.2 国内外研究现状、发展动态
    1.4 研究对象、内容与方法
        1.4.1 研究对象
        1.4.2 研究内容
        1.4.3 研究方法
第2章 娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督开展现状
    2.1 娄底市示范性中学及运动队基本情况
        2.1.1 娄底市示范性中学设置基本情况
        2.1.2 娄底市示范性中学运动队设置基本情况
    2.2 娄底市示范性中学运动队医务监督资源配置
        2.2.1 娄底市示范性中学关于运动队医务监督的制度
        2.2.2 娄底市示范性中学运动队医务监督人员队伍基本特征
        2.2.3 娄底市示范性中学运动队医疗条件及经费投入情况
        2.2.4 娄底市示范性中学与上级医院挂靠情况
    2.3 娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督运行情况
        2.3.1 娄底市示范性中学运动员体格检查情况
        2.3.2 娄底市示范性中学运动队日常训练的医务监督情况
        2.3.3 娄底市示范性中学运动队比赛期间的医务监督情况
        2.3.4 娄底市示范性中学运动队女性运动员生理期的医务监督
        2.3.5 娄底市示范性中学教练员及运动员对医务监督认知情况
第3章 娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督存在问题
    3.1 医务监督资源配置不合理
        3.1.1 医务监督人员队伍结构不合理
        3.1.2 医务监督医疗条件急需完善
        3.1.3 医务监督经费投入不足
        3.1.4 多数学校未与上级医院建立合作关系
    3.2 医务监督运行机制存在问题
        3.2.1 医务监督管理制度尚需健全
        3.2.2 运动员与教练员对于医务监督认知不到位
        3.2.3 医务监督人员缺少职后培训
第4章 促进娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督的对策
    4.1 提升关于运动队医务监督的资源配置
        4.1.1 优化人员队伍结构,扩大人员规模
        4.1.2 改善学校医务监督的医疗条件
        4.1.3 增加经费来源渠道
        4.1.4 挂靠校址附近适当等级的医院
    4.2 完善医务监督的运行机制
        4.2.1 做好医务监督的宣传工作,提高相关认知
        4.2.2 对医务监督相关制度与计划进行完善
        4.2.3 加强医务监督人员职后培训
第5章 结论与建议
    5.1 结论
    5.2 建议
结束语
致谢
参考文献
作者在学期间取得的学术成果
附录 A 娄底市示范性中学运动队医务监督情况调查问卷(一)
附录 B 娄底市示范性中学运动队医务监督情况调查问卷(二)
附录 C 访谈提纲

(8)开封市气排球运动开展现状与对策研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
1 前言
    1.1 选题背景
    1.2 研究目的
    1.3 研究意义
        1.3.1 理论意义
        1.3.2 实践意义
2 文献综述
    2.1 相关概念界定
    2.2 国内关于气排球运动的相关研究
        2.2.1 关于气排球运动起源与发展的相关研究
        2.2.2 关于气排球运动价值特点的相关研究
        2.2.3 关于气排球运动推广及普及的相关研究
        2.2.4 关于气排球运动竞赛规则的相关研究
        2.2.5 关于气排球运动技战术的相关研究
        2.2.6 关于气排球运动开展现状的相关研究
3 研究对象及方法
    3.1 研究对象
    3.2 研究方法
        3.2.1 文献法
        3.2.2 调查法
        3.2.3 数理统计法
        3.2.4 逻辑分析法
4 研究结果与分析
    4.1 开封市气排球参与者自身基本情况
        4.1.1 气排球参与者的性别比例情况
        4.1.2 气排球参与者的年龄分布情况
        4.1.3 气排球参与者的职业特征情况
        4.1.4 气排球参与者的经济收入情况
        4.1.5 气排球参与者对气排球运动的喜爱程度情况
        4.1.6 气排球参与者参与气排球运动的时间情况
        4.1.7 气排球参与者的运动背景情况
    4.2 开封市气排球参与者运动参与情况
        4.2.1 气排球参与者了解气排球运动的途径情况
        4.2.2 气排球参与者首次参与气排球运动的渠道情况
        4.2.3 气排球参与者参与气排球运动的方式情况
        4.2.4 气排球参与者参与气排球运动的目的情况
        4.2.5 气排球参与者参与气排球运动的主动性情况
        4.2.6 气排球参与者参与气排球运动的时间次数情况
        4.2.7 气排球参与者参与气排球运动的消费情况
        4.2.8 气排球参与者的终身体育意识情况
    4.3 开封市气排球参与者球队的组成情况
        4.3.1 球队的组建情况
        4.3.2 球队的性质类型情况
        4.3.3 球队的教练员情况
        4.3.4 球队的管理情况
        4.3.5 球队的奖励机制情况
        4.3.6 球队的经费来源情况
    4.4 开封市气排球参与者的运动训练情况
        4.4.1 气排球参与者的训练内容情况
        4.4.2 气排球参与者的训练掌握情况
        4.4.3 气排球参与者参加训练的积极性情况
        4.4.4 气排球参与者的训练场地器材情况
        4.4.5 气排球参与者的受伤情况
        4.4.6 影响参与者参与气排球运动的因素
    4.5 开封市气排球参与者的比赛情况
        4.5.1 气排球参与者对竞赛规则的了解情况
        4.5.2 气排球参与者参加比赛的次数情况
        4.5.3 气排球参与者参加比赛的等级情况
        4.5.4 气排参与者喜爱的比赛形式情况
        4.5.5 气排球参与者对比赛成绩的满意度情况
        4.5.6 气排球参与者参加比赛的收获情况
    4.6 影响开封市气排球运动开展的主要因素分析
        4.6.1 场地设施因素
        4.6.2 宣传不到位因素
        4.6.3 政府重视程度因素
        4.6.4 资金投入力度因素
        4.6.5 没有形成气排球文化因素
        4.6.6 竞技比赛的举办次数因素
        4.6.7 群众参与度因素
    4.7 开封市气排球运动的发展对策
        4.7.1 做好老旧场地的维护工作,加强建设新的运动场地
        4.7.2 推动新媒体智慧化的宣传,打造气排球赛事活动品牌
        4.7.3 重视气排球运动发展,鼓励社会组织参与办赛
        4.7.4 增加资金投入力度,提高资金使用效率
        4.7.5 增加参与人口数量,形成气排球文化氛围
        4.7.6 增加办赛次数,创新比赛形式
        4.7.7 增强全民健身意识,提高群众运动参与度
5 结论与建议
    5.1 结论
    5.2 建议
参考文献
附录
    附录A 开封市气排球运动开展现状的调查问卷
    附录B 访谈提纲
    附录C 专家效度评价表
致谢
攻读学位期间发表的学术论文目录

(9)异地就医行为对患者负向情绪的影响及医务社工介入研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景
    1.2 研究目的及意义
    1.3 研究思路与方法
第二章 文献综述
    2.1 概念界定
        2.1.1 异地就医
        2.1.2 负向情绪
        2.1.3 医务社工
    2.2 理论基础
        2.2.1 社会支持理论
        2.2.2 优势视角理论
    2.3 国内外研究现状
        2.3.1 异地就医相关研究
        2.3.2 异地就医患者负向情绪问题相关研究
        2.3.3 医务社工介入研究
        2.3.4 文献评述
第三章 异地就医行为对患者负向情绪影响的实证检验
    3.1 研究问题及实证方法
        3.1.1 问题的提出
        3.1.2 解决思路和实证方法
        3.1.3 医务社工介入异地就医负向情绪机理阐述
    3.2 数据来源与变量设定
        3.2.1 数据来源
        3.2.2 变量定义
        3.2.3 数据描述性统计
        3.2.4 实证模型
    3.3 异地就医对患者情绪影响的实证分析
        3.3.1 基础回归分析
        3.3.2 引入其他控制变量进一步分析
        3.3.3 异地就医患者负向情绪的原因分析
第四章 异地就医患者情绪困境的案例分析与介入研究
    4.1 医务社工介入案主的情绪困境
        4.1.1 案例介绍
        4.1.2 社工接案
        4.1.3 问题识别
        4.1.4 介入过程
    4.2 医务社工介入案主家人的情绪困境
        4.2.1 医务社工介入案主家人的负向情绪
        4.2.2 案主家人负向情绪的深层次原因
    4.3 介入效果
    4.4 异地就医患者负向情绪个案介入的反思
第五章 讨论、反思与不足
    5.1 讨论
        5.1.1 关注异地就医患者,为患者提供便利
        5.1.2 推动医务社工专业定位,健全专业社工体系
        5.1.3 发挥医务社工专业优势,疏导负向情绪
        5.1.4 发挥医务社工沟通优势,增加医患沟通
    5.2 反思
    5.3 不足
参考文献
附录
致谢

(10)常州市医养结合存在的问题及其解决对策研究(论文提纲范文)

致谢
摘要
abstract
1 绪论
    1.1 选题背景和意义
    1.2 国内外研究动态与评析
    1.3 研究思路与方法
    1.4 创新点与难点
2 相关概念及理论基础
    2.1 相关概念
    2.2 理论基础
3 常州市医养结合的现状及其存在的问题
    3.1 常州市医养结合的现状
    3.2 常州市医养结合存在的问题
4 国内外其他城市医养结合的经验借鉴
    4.1 国外城市医养结合经验
    4.2 国内城市医养结合经验
    4.3 国内外其他城市的医养结合经验的借鉴
5 常州市医养结合优化研究
    5.1 依法规范医养结合机构医疗
    5.2 建立城市医养结合办公室
    5.3 健全医养结合的保障制度,建立长期护理保险制度
    5.4 建立数字化医养结合管理平台
    5.5 借助社区医护人员和医联体建设,解决人才紧缺问题
    5.6 本章小结
6 结语
参考文献
附录
作者简历
学位论文数据集

四、地(市)级及以下医院超声专业医务人员现状调查及对策研究(论文参考文献)

  • [1]门诊药房自动化发药系统的建设与管理实践[J]. 盛永琴,张莹. 中医药管理杂志, 2021(24)
  • [2]我国糖尿病医疗保健公正性问题研究[D]. 李枞. 大连医科大学, 2021(02)
  • [3]Q市县级公立医院医师队伍建设研究[D]. 史建芳. 西北师范大学, 2021
  • [4]双向选择导师制度在超声专业住院医师规范化培训中的应用[J]. 盛余敬,陈寒冰,刘松涛,马麒. 中国毕业后医学教育, 2021(01)
  • [5]分级诊疗背景下居民就医选择研究 ——以安徽省南陵县为例[D]. 王丽华. 华东政法大学, 2020(04)
  • [6]基于史密斯模型的家庭医生政策执行效果与提升对策研究 ——以H市为例[D]. 谭璐. 湘潭大学, 2020(02)
  • [7]娄底市示范性中学运动队课余训练医务监督开展现状研究[D]. 许子欣. 吉首大学, 2020(03)
  • [8]开封市气排球运动开展现状与对策研究[D]. 马滢. 河南大学, 2020(04)
  • [9]异地就医行为对患者负向情绪的影响及医务社工介入研究[D]. 徐飞. 江西财经大学, 2020(01)
  • [10]常州市医养结合存在的问题及其解决对策研究[D]. 周燕. 中国矿业大学, 2020(01)

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地(市)级及以下医院超声医务人员现状及对策调查
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